На Канарських островах вчителька з порушенням слуху залишилася без перекладача: громада готує протест
Перша глуха вчителька Іспанії Лідія Домінгес залишилася без перекладача жестової мови на Канарських островах, що спонукало батьків та колег до протесту через нездатність влади забезпечити належні умови праці.
Департамент освіти Канарських островів знову опинився в центрі скандалу через брак підтримки для вчителів з інвалідністю. Лідія Домінгес, перша глуха вчителька, яка отримала постійну посаду в державній системі освіти Іспанії, залишилася без перекладача жестової мови у школі CEIP San Fernando. Це ставить під загрозу не лише якість навчання, а й здоров’я самої педагогині.
Проблеми почалися ще у 2022 році, коли Лідія отримала посаду. Виявилося, що в регіональній адміністрації немає чіткої системи найму спеціалізованих помічників. Замість цього їх шукають через загальні списки служби зайнятості, що не гарантує ні професійності, ні стабільності. Після того, як у жовтні звільнився перший фахівець, а 12 лютого від заміни відмовилися, вчителька залишилася без жодної допомоги.
Ситуація вже переросла в проблему охорони праці. Через відсутність перекладача Лідія змушена постійно читати по губах і стежити за жестами учнів. Це призводить до сильних головних болів та перевтоми очей. Крім того, без мовного посередництва вчительці вкрай важко об’єктивно оцінювати успішність дітей, що є порушенням її прав як державного службовця.
У Департаменті освіти пояснюють, що не мають власної бази таких фахівців і змушені покладатися на кандидатів зі служби зайнятості, які часто відмовляються від роботи або не проходять випробувальний термін. Також відомство відмовляється наймати конкретну особу, на якій наполягає вчителька, стверджуючи, що пошук триває.
Оскільки проблему не вирішують, педагогічний колектив школи та Асоціація батьків учнів (AMPA) оголосили протест, який відбудеться 9 квітня о 14:15. Вони хочуть привернути увагу до того, що система освіти досі не здатна повноцінно інтегрувати вчителів з інвалідністю та забезпечити рівні умови праці.